Recursos Humanos RRHH Press - La ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Ana Mato, ha hecho entrega hoy de los distintivos ‘Igualdad en la Empresa” a las 30 entidades galardonadas en la convocatoria correspondiente a 2011.
Se trata de una “marca de excelencia” que sirve de estímulo y reconocimiento a las organizaciones que destacan por la aplicación de políticas de igualdad en el trabajo.
De las 30 entidades que han obtenido el distintivo ‘Igualdad en la Empresa’ en la convocatoria de 2011, un total de siete son pymes, lo que representa un 23,3%.
Las Comunidades Autónomas con mayor representación han sido Madrid y Cataluña, donde se encuentra la sede social del 40% y el 30%, respectivamente, de las compañías premiadas.
Empresas con el distintivo ‘Igualdad en la empresa’
- Acciona Ingeniería, S.A.
- Aceites Borges Pont, S.A.U.
- Anova It Consulting, S.L.
- Banco Bilbao Vizcaya Argentaria, S.A.
- Banco Español de Crédito, S.A.
- Basf Española, S.L.
- Bilbao Bizkaia Kutza, BBK
- Boehringer Ingelheim España, S.A.
- CaixaBank, S.A.
- Comisiones Obreras Región de Murcia
- Deutsche Bank, S.A.E.
- Empresa Constructora Ejuca
- Ernst & Young, S.L.
- Fomento de Construcciones y Contratas, S.A.
- Fundació Arrels
- Fundación La Caixa
- Fundación Valdocco
- Glaxosmithkline, S.A.
- Grupo Sada P.A., S.A.
- Indra Sistemas, S.A.
- Ingeniería y Suministros de Asturias, S.A.U.
- Isastur Ingeniería, S.A.
- Janssen-Cilag, S.A.
- Mantequerías Arias, S.A.
- Merck, Sharp & Dohme de España, S.A.
- Mutua Madrileña Automovilista, Sociedad de Seguros a Prima Fija
- Mutualia Matepss número 2
- Sada P.A. Catalunya, S.A.
- Sodexo España, S.A.
- Tiebel, Sociedad Cooperativa
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