Recursos Humanos RRHH Press. Incorpora, el programa de integración laboral de la Obra Social ”la Caixa”, ha facilitado el acceso a 11.633 puestos de trabajo a personas en riesgo de exclusión durante los primeros seis meses del año, frente a los 9.886 del primer semestre de 2015, lo que supone un incremento interanual del 17,6%.
Según la entidad, ello ha sido posible gracias a la implicación de 5.008 empresas en este proyecto de responsabilidad social empresarial, así como a la colaboración de 367 entidades sociales integrantes de los distintos grupos Incorpora, que son las encargadas de desarrollar el programa en todas las provincias españolas.
El programa de integración laboral de la Obra Social ”la Caixa”, puesto en marcha en 2006, se dirige prioritariamente a personas con discapacidad, parados de larga duración, exreclusos, inmigrantes, jóvenes en riesgo de exclusión y víctimas de la violencia de género, entre otros colectivos.
Perfil de las inserciones laborales
De las 11.633 inserciones realizadas durante los seis primeros meses de 2016 a través del programa Incorpora, 5.940 han sido de mujeres (51%) y 5.693 de hombres (49%).
Además, el 30% de estas inserciones han sido de personas con alguna discapacidad, 3.535 en total, y el 70%, de personas en riesgo o situación de exclusión, 8.098 en total.
Técnicos de inserción, figura clave
La principal aportación de Incorpora es que plantea un concepto innovador de la integración laboral de personas en riesgo o situación de exclusión, ya que reúne en un mismo modelo a la red de entidades sociales y la red solidaria de empresas en el marco de la responsabilidad social empresarial.
Las inserciones no habrían sido posibles sin la contribución de los técnicos de inserción laboral, una figura clave de Incorpora. El programa de la Obra Social ”la Caixa” cuenta con 755 de estos profesionales, cuyo papel de enlace es determinante en todos los procesos de integración laboral.
Entre las tareas de los técnicos, destacan la prospección de empresas, el seguimiento del proceso de formación del beneficiario y el acompañamiento laboral de la persona insertada.
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