Recursos Humanos RRHH Press. Accenture invertirá más de 200 millones de dólares en los próximos tres años para dotar a los grupos más desfavorecidos de nuevas habilidades laborales en la era digital, con el objetivo de mejorar la forma en la que el mundo vive y trabaja.
“Como líderes tecnológicos que somos, tenemos la obligación de aplicar las últimas soluciones tecnológicas para aportar nuestro granito de arena en la resolución de desafíos sociales complejos”, afirma Pierre Nanterme, presidente y CEO de Accenture.
“Estas inversiones continuarán fortaleciendo la creación de programas y colaboraciones sensibilizadas con la sociedad, que tendrán un profundo impacto en las vidas de millones de personas en todo el mundo, tanto ahora como en el futuro", añade Nanterne.
El compromiso de Accenture servirá para respaldar algunas iniciativas de la compañía o relacionadas con ella, como ‘Skills to Suceed’, ‘Tech4Good’ y ‘Accenture Development Partnerships’.
Skills to Succeed promueve oportunidades de empleo y emprendimiento mediante la innovación digital con el objetivo de cerrar grandes brechas de empleo. Junto a una red de organizaciones sin ánimo de lucro y otros socios del ecosistema, Accenture ha proporcionado a más de 2 millones de personas desde 2010 las aptitudes necesarias para conseguir un empleo o emprender un negocio.
Por su parte, los proyectos de Tech4Good utilizan tecnologías avanzadas para ayudar a resolver desafíos a los que deben enfrentarse tanto las empresas como la sociedad.
“La oportunidad de mejorar vidas requiere la colaboración de empresas, gobiernos y organizaciones no gubernamentales. A medida que los líderes van evaluando nuevas tecnologías y aplicaciones, la pregunta que debemos hacernos es si beneficiarán a la próxima generación. Si la respuesta es afirmativa, entonces es que estamos haciendo lo correcto", concluye el directivo de Accenture.
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