Redacción. Fundación Integra y Fundación KPMG han mejorado la empleabilidad de 462 personas en exclusión social severa y con discapacidad con la colaboración de 115 voluntarios de la firma de servicios profesionales, en el marco de la iniciativa de voluntariado corporativo Compromiso Integra.
A través de los programas Escuela de Fortalecimiento e Integra-Tech, los voluntarios de KPMG han impartido 67 talleres de formación en Madrid, Barcelona, Sevilla, Valencia, Zaragoza y Málaga, dotando a los participantes de competencias personales, laborales y digitales clave para acceder al mercado de trabajo.
Estos talleres, desarrollados entre mayo de 2024 y septiembre de 2025, han logrado que el 57 % de los participantes hayan encontrado un empleo, lo que supone 266 contrataciones que favorecen su integración sociolaboral y autonomía.
Además, Fundación Integra seguirá trabajando con todos los participantes hasta lograr que el 100 % acceda a una oportunidad laboral que les permita empezar una nueva vida lejos de la exclusión social.
“Los talleres de Fundación Integra con el voluntariado de KPMG me han ayudado a ganar confianza, mejorar mi perfil profesional y prepararme mejor para acceder al empleo. La cercanía y el apoyo de los voluntarios han sido clave para motivarme y creer en mis capacidades”, ha destacado Alberto, candidato de Fundación Integra.
Por su parte, Paloma Sibajas, voluntaria de KPMG Málaga que ha colaborado con Fundación Integra por segundo año consecutivo, ha explicado que "es una experiencia que enriquece, te transforma y te hace querer volver. Ver cómo recuperan la confianza, cómo avanzan paso a paso y cómo vuelven a sentirse capaces es el broche perfecto a esta experiencia".
"No se trata solo de ayudar, sino de escuchar, acompañar y creer en alguien que ha dejado de creer en sí mismo. Participar en este proyecto me ha enriquecido profesional y personalmente, y reafirma que el impacto que generamos como voluntarias es real”, ha añadido la profesional de KPMG.
