RRHH Press. Consum y Cruz Roja Española han renovado por séptimo año consecutivo el convenio por el que ambas entidades colaboran en acciones de formación y de intermediación laboral a favor de personas en situación de dificultad social.A través de este convenio, Cruz Roja pone a disposición de Consum sus servicios especializados de orientación, formación e intermediación para las personas con mayores dificultades para acceder al empleo.
Por su parte, Consum se compromete a incluir a participantes del Plan de Empleo de Cruz Roja como candidatos en sus procesos de selección.
El acuerdo contempla una aportación económica por parte de Consum de 12.000 euros para el desarrollo del Proyecto Empresa Divers@, dentro del Plan de Empleo de Cruz Roja, incluido en el Programa Operativo Plurirregional “Lucha contra la discriminación” del Fondo Social Europeo. El objetivo es mejorar la capacitación de las personas más vulnerables y lograr su integración social a través del empleo.
Durante 2010 Cruz Roja atendió a más de 10.000 personas en la Comunidad Valenciana. Entre las acciones realizadas desde el Plan de Empleo destaca la organización de cursos de capacitación profesional y de formación pre laboral en el que participaron un total de 1.632 personas.
Para 2011, el Plan de Empleo de Cruz Roja pretende realizar alianzas estratégicas con asociaciones empresariales para profundizar en materia de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) y dar apoyo directo a las empresas mediante diagnósticos de RSE.
