RRHH Press. El número de trabajadores autónomos en España en el segundo trimestre se situaba, según la Encuesta de Población Activa (EPA), en 3.002.200 efectivos, lo que representa una pérdida de 22.600 ocupados en el colectivo con respecto al trimestre anterior, según ha puesto hoy de relieve UPTA.Aunque la tasa de variación trimestral fue del -0,75%, con respecto al mismo trimestre de 2010 el mercado laboral español perdió 101.700 ocupados por cuenta propia, lo que supone una tasa de variación interanual del -3,28%, registro que empeora en 0,4 puntos porcentuales la tasa del mismo trimestre del año anterior.
Sin embargo, para UPTA se constata un dato esperanzador para el colectivo de los trabajadores por cuenta propia, y es que ha aumentado en 2.400 ocupados el segmento de los jóvenes autónomos menores de 30 años, sobre el que la organización viene haciendo un seguimiento específico por su importancia a la hora de dinamizar la economía.
En este colectivo de autónomos jóvenes, la tasa de variación con respecto al trimestre anterior es del 1,02%, lo que supone una mejora porcentual de 2,7 puntos. Los datos del trimestre anterior para este colectivo eran, según UPTA, muy preocupantes, “pero parece que, por lo menos de forma coyuntural, se frena el ritmo de destrucción de este colectivo.
Para UPTA, este dato proviene del buen resultado que están dando “las medidas tendentes a promocionar el autoempleo entre los jóvenes, medidas muy satisfactorias, pero que podrían dar un mayor resultado con algunas modificaciones”, aclara Salvador Duarte, secretario ejecutivo de Juventud de esta organización.
Actualmente se encuentran en trámite parlamentario las enmienda presentadas al Proyecto de Ley de Políticas Activas de empleo que plantea aumentar hasta un 100% las bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social para los jóvenes menores de treinta años que, estando en situación de desempleo, se incorporen a un trabajo por cuenta propia.
También UPTA viene planteando la idoneidad de ampliar la medida de bonificación de cuotas al colectivo de hombres entre 30 y 35 años, que en la actualidad está establecida en exclusiva para las mujeres. “Las Administraciones deben atender a las singularidades del colectivo de los trabajadores por cuenta propia, si se quieren optimizar los procesos de creación de empleo, y precisamente es en este periodo de edad en el que se produce una mayor incorporación de nuevos emprendedores, ya que se encuentran en un grado de madurez profesional adecuado para dar el paso a la actividad empresarial”, explica Duarte.
UPTA ha propuesto al Gobierno, “ante la práctica imposibilidad de que esta enmienda se pueda ya tramitar en el periodo parlamentario que resta”, incluirla en el Proyecto de Real Decreto que se aprobará en el Consejo de Ministros del próximo 19 de agosto, y ha insistido en que se deben articular medidas concretas que apoyen a este grupo de trabajadores, “de lo contrario estaremos limitando la capacidad de emprendimiento de nuestra economía”, concluye Duarte.
