imagen de la noticiaRecursos Humanos RRHH Press. El número de contratos de emprendedores realizados por las empresas españolas en los últimos 12 meses, de febrero de 2014 al mismo mes de este año, ha crecido por encima del 17%, según un análisis elaborado por la empresa de Recursos Humanos, Randstad, sobre el Contrato de Trabajo Indefinido de Apoyo a los Emprendedores.

En términos absolutos, se trata del mejor año de esta modalidad contractual desde su implantación, en 2012, con más de 98.000 contratos registrados.

Durante su primer año, entre los meses de febrero de 2012 y 2013, el contrato de emprendedores registró 89.300 incorporaciones al mercado laboral, mientras que entre 2013 y 2014 se registró un descenso de 5.000 contratos. Sin embargo, entre marzo de 2014 y febrero de 2015 se han registrado casi 100.000 incorporaciones, en concreto, 98.755, lo que supone un aumento superior al 17%.

Madrid, Cataluña y Comunidad Valenciana, regiones donde más se utiliza

Madrid, con 76.478 contratos, y Cataluña, con 59.942, son las comunidades autónomas que mayores porcentajes sobre el total de contratos registran, ya que entre ambas acumulan casi el 50% del total. Le siguen la Comunidad Valenciana, que ha registrado más de 19.400 desde 2012 (7,1% del total), Canarias, con 17.800 (6,5%); y Andalucía, con 16.650 (5,8%).

En el lado opuesto se sitúan comunidades como La Rioja, Navarra, Cantabria o Extremadura, todas ellas por debajo de los 3.500 contratos registrados. Estas cuatro regiones suponen alrededor del 4% sobre el total de contratos de emprendedores firmados a nivel nacional.

Uno de cada cuatro profesionales es mayor de 45 años

El 25% de las personas que han accedido al mercado laboral bajo esta modalidad contractual desde 2012 son profesionales mayores de 45 años. Los menores de 30 años, por su parte, representan casi el 37% del total. El colectivo más beneficiado es el de los empleados de entre 30 y 45 años, que suponen el 38%.

Desde su puesta en marcha en febrero de 2012, más de 100.000 jóvenes, menores de 30 años, han accedido al empleo a través del contrato de emprendedores.

Más de 50.000 universitarios han firmado un contrato de emprendedores

Uno de los colectivos que más se ha beneficiado de este modelo contractual es el de los profesionales con estudios de secundaria. En esta línea, Randstad destaca que dos de cada tres trabajadores han encontrado empleo a través de este contrato (64,5%), lo que supone 175.452 incorporaciones.

Los universitarios, por su parte, son el segundo grupo que más lo ha utilizado. De esta manera, más de 50.000 profesionales con estudios superiores han firmado un contrato de emprendedores. Aquí se incluyen tanto empleados con estudios universitarios como aquellos que cuentan con ciclos formativos de grado superior.

Más contratos dirigidos a hombres

Durante los 36 meses que lleva implantado este modelo contractual, en todos ellos se han incorporado más hombres que mujeres al mercado laboral. Sin embargo, la tendencia es de un cambio hacia una igualdad cada vez mayor. En este sentido, en el último año las mujeres que forman contratos de emprendedores alcanzan el 43% (frente al 57% de hombres), mientras que el año anterior se situaba en el 38,6%.

RRHHpress.com

 

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