RRHHpress. Representantes de empresarios y trabajadores de América Latina respaldaron el miércoles el Pacto Mundial para el Empleo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y su propuesta de colocar las políticas para generar más y mejores trabajos en el centro de los esfuerzos para la recuperación de la crisis internacional.

El Pacto Mundial adoptado por la OIT constituye "una hoja de ruta válida para superar la crisis económica mundial", expresaron representantes de organizaciones empresariales iberoamericay sindicales al concluir el III Encuentro Iberoamericano de Interlocutores Sociales celebrado en Lisboa. Al mismo tiempo expresaron el interés por continuar estas reuniones para impulsar el diálogo social.

"El Pacto Mundial para el Empleo es producto del diálogo social, y por eso es esencial la participación de los interlocutores sociales en su divulgación y aplicación", dijo el Director de la OIT para América Latina y el Caribe, Jean Maninat, quien presentó este documento a empleadores y trabajadores reunidos en la capital portuguesa.

Maninat señaló que "ahora que la crisis pareciera tocar fondo, el desafío del empleo, lejos de amainar, se hace más acuciante", y planteó que "vamos atener que persistir en los esfuerzos para promover la creación de empleo".

El Pacto Mundial contiene una serie de recomendaciones para situar la generación de más y mejores empleos en el epicentro de los esfuerzos para contrarrestar los efectos de la crisis económica sobre el mercado laboral, donde ha producido desempleo y un aumento de la informalidad.

El documento fue aprobado en forma unánime en junio de este año por los representantes de gobiernos, empleadores y trabajadores que participan en la Conferencia Internacional del Trabajo de la OIT.

Según estimaciones de la OIT, en América Latina y el Caribe el desempleo aumentó un punto, hasta 8,5%, en 2009, lo que implica que 2,5 millones de personas se suman a las filas del desempleo.

 

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