uptaRRHH Press. La Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA) ha defendido hoy, con motivo de la celebración mañana del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, la promoción del empleo autónomo femenino entre los parados.

Karen Gajate, secretaria ejecutiva de Políticas de Igualdad de UPTA España, ha señalado como objetivo prioritario de las administraciones central y autonómicas “promocionar el autoempleo, y particularmente el de la mujer, entre los desempleados”, y eso a pesar de que tan solo el 11’40% del total de bajas del año 2010 registradas en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos correspondieron a mujeres.

Desde hace años el número de mujeres autónomas en España supera los 900.000 y su crecimiento se mantiene. “Casi un millón de mujeres que han decidido poner en marcha una aventura económica, sea por necesidad o por vocación, es un activo que nadie puede despreciar, menos aún una sociedad tan necesitada de iniciativa y de imaginación, como en estos momentos es la de nuestro país”, explica Gajate.

Ya el Estatuto del Trabajo Autónomo determina claramente que las políticas de fomento del trabajo autónomo deben tender al logro de la efectividad de la igualdad entre mujeres y hombres y prestar especial atención a los colectivos de personas desfavorecidas o no suficientemente representadas.

“En este contexto al menos dos deben ser las prioridades, de una parte educar para emprender, y de otra ofrecer, a través del apoyo público, la financiación imprescindible que hoy niega el mercado ordinario”, señala la representante de UPTA España.

La mayor parte de las mujeres autónomas no tienen trabajadores/as a su cargo, y son solo ellas las que desarrollan su actividad profesional. Se hace imprescindible por tanto conocer las medidas de conciliación que desde las distintas administraciones se han puesto en marcha y potenciar nuevas líneas de actuación para que la mujer autónoma pueda equiparase, poco a poco, a la trabajadora por cuenta ajena. Karen Gagaje asegura que sin la presencia activa de la mujer en el mundo de la empresa “difícilmente vamos a salir con soluciones cualificadas de la difícil situación económica que ahora sufrimos”.

 

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