RRHH Press. El consejero de Empleo de la Junta de Andalucía, Manuel Recio, ha inaugurado esta semana la primera Cátedra andaluza de Prevención de Riesgos Laborales, impulsada por la Junta y la Universidad de Sevilla con el objetivo de ofrecer una amplia oferta transversal de formación e investigación en materia de seguridad laboral para todo el colectivo universitario, que constituye, destacó Recio, el futuro empresariado y capital humano de Andalucía.Según Recio, la cultura preventiva debe aprenderse a través de las diferentes etapas educativas, de modo que los futuros trabajadores y emprendedores tengan asimilado un hábito al iniciar su actividad laboral.
En este sentido, la Cátedra es un paso más en la colaboración de la Consejería de Empleo con los diferentes ámbitos educativos, en este caso la Universidad de Sevilla, con la que ha trabajado desde hace años en la promoción de cursos de postgrado, proyectos de investigación, creación de asignaturas transversales y formación de técnicos en prevención.
Subvención de 100.000 euros
La nueva Cátedra, que para este año cuenta con una subvención de Empleo de 100.000 euros, desarrollará dos master oficiales, de grado de técnico superior, adaptados a las directrices europeas, uno en ingeniería de la edificación y otro en la escuela politécnica.
De igual manera, para ofrecer una formación transversal a todo el colectivo universitario, se fomentará una asignatura de libre configuración sobre prevención laboral, se impulsarán programas de tesis doctorales y proyectos de fin de carrera sobre la materia, además de un premio al mejor fin de carrera. Las becas y ayudas a la investigación, la colaboración con otras universidades e instituciones nacionales o extranjeras, los foros de encuentro y los cursos monográficos de especialización son otras de las iniciativas previstas dentro de esta cátedra.
Estrategia Andaluza de Seguridad y Salud en el Trabajo
La formación en prevención es una de las prioridades marcadas tanto en el VII Acuerdo de Concertación Social como en la nueva Estrategia Andaluza de Seguridad y Salud en el Trabajo 2010-2014, que desarrolla la Consejería de Empleo para planificar sus acciones de fomento de la prevención, y que contará con una inversión de la Junta de Andalucía de 130,1 millones de euros.
La nueva Estrategia dará continuidad al Plan General de Prevención de Riesgos Laborales en Andalucía, y tiene como objetivos generales reducir de forma sostenida la siniestralidad y mejorar las condiciones de trabajo. Agrupa sus 91 líneas de actuación en 9 objetivos específicos, entre los que destaca el empeño en avanzar en la situación preventiva de los territorios, atendiendo a las actividades económicas predominantes en cada uno de ellos, y en la individualidad de la prevención, según los riesgos de cada colectivo.
