Recursos Humanos RRHH Press - Ray Human Capital, empresa líder de consultoría y servicios de capital humano especializada en la transformación de las organizaciones a través de las personas, ha firmado un acuerdo con Bizpills para ofrecer soluciones conjuntas a sus clientes.
Según el acuerdo, ambas compañías ofrecerán conjuntamente programas de alto impacto que permitan la evaluación y el desarrollo de los profesionales a través de metodologías exclusivas de desarrollo y aprendizaje. Dichas metodologías facilitan la reflexión y el aprendizaje como resultado de unos contenidos avalados por expertos, y a través del uso de tecnologías sencillas e innovadoras.
Bizzpills es una empresa líder en soluciones de alto impacto para la formación, el desarrollo y la productividad de las personas, a través de sus soluciones Hi Impact, sus programas de desarrollo de competencias B-Talent y su plataforma colaborativa para la gestión de Recursos Humanos y la formación Open Knowledge Network (OKN).
Con este acuerdo, Ray Human Capital completa los servicios y la oferta de soluciones para sus clientes, ya que la nueva propuesta tiene como objetivo facilitar información práctica y herramientas tácticas para ayudar a los directivos y profesionales de RRHH de cualquier nivel en una organización a desarrollar su trabajo de forma eficiente y efectiva.
Dos son los aspectos que han primado en los responsables de Ray Human Capital a la hora de llegar a este acuerdo: por un lado, los beneficios que estos programas de alto impacto generan a los profesionales y directivos de las empresas clientes en cuanto a evaluación, desarrollo y trabajo colaborativo; por otro, el éxito que se obtiene tanto para los propios Profesionales como para el Departamento de RRHH, ya que se consigue al mismo tiempo entrenar, enganchar y mantener el interés y reflexionar sobre su desempeño.
José Luis Gugel, Socio de RAY Human Capital, ha señalado que, “con este acuerdo, nuestra oferta de servicios de Evaluación, Desarrollo y Formación y Gestión del Conocimiento consigue un doble objetivo, siempre buscado en nuestra profesión: a la vez que consigues entrenar y desarrollar a los profesionales, percibes que los programas son lo suficientemente atractivos como para recomendárselos a sus compañeros”.
Según Miguel Valverde, Socio Director de Desarrollo de Negocio de Bizpills, “nuestras soluciones de Recursos Humanos de Alto Impacto han conseguido la mejora de la productividad y el desempeño de los profesionales, a la vez que permiten compartir ese conocimiento con resto”.
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