RRHH Press. E.ON España recibió el pasado día 7 de octubre, por primera vez desde su consolidación en 2008, el certificado “Top Employers”, que la acredita como una de las compañías con mejores prácticas en Recursos Humanos en nuestro país. Los encargados de recoger el certificado en el Auditorio Rafael del Pino de Madrid, fueron Francisco Javier González Sánchez y Laura Esteban Canal, Director de Recursos Humanos y Organización y Responsable de Integración y Proyectos de Recursos Humanos, respectivamente.Esta clasificación la elabora anualmente el CRF Institute, que ha destacado que las políticas de recursos humanos de E.ON España se centran “en adaptar paulatinamente la cultura corporativa de la matriz, con el único objetivo de convertirse en una gran grupo energético formado por más de 30 filiales en todo el mundo, pero con una única identidad. Talento y compromiso se dan la mano en una compañía que busca motivar al empleado a través del crecimiento profesional”.
Los participantes son evaluados en base a sus políticas en Salario y Beneficios, Formación y Desarrollo, Carrera Profesional, Condiciones Laborales y Cultura Corporativa. El ranking lo configuran sólo aquellas empresas con puntuaciones sobresalientes en estos ámbitos, y están autorizadas a utilizar el sello “Top Employers”. En esta ocasión se reconoce a 34 empresas.
Adicionalmente, El Economista realizó una encuesta online para descubrir cuál era la empresa favorita de sus lectores, en la que E.ON España quedó en sexto puesto con 451 votos, por delante de 28 compañías.
Top Employers se lleva a cabo en doce países de tres continentes desde 1991.
