Recursos Humanos RRHH Press. Casi 10.000 profesionales sanitarios de la Comunidad de Madrid podrán equiparar sus condiciones laborales a las del resto de los trabajadores del sector en la región y convertirse, como ellos, en personal estatutario del Sistema Nacional de Salud.
Así lo han anunciado hoy desde el Gobierno regional, que ha iniciado el proceso de estatutarización voluntaria de personal laboral y funcionario sanitario, tras el acuerdo firmado con todas las organizaciones sindicales que permitirá de forma inmediata a médicos, enfermeras, matronas, fisioterapeutas y auxiliares de enfermería poder integrarse como personal estatutario y les facilitará la movilidad.
Los profesionales de estas categorías podrán participar así en los procesos de movilidad de carácter voluntario que se convoquen en el próximo mes de octubre en la Comunidad de Madrid, previo a la resolución de las Ofertas de Empleo Público que se encuentran actualmente en marcha.
Así mismo, el personal que voluntariamente se convierta en personal estatutario podrá participar en procesos de movilidad voluntaria que convoquen otros servicios de salud.
La Administración regional ha adquirido el compromiso de hacer extensivo este acuerdo a todas las categorías profesionales, tanto laborales como de carácter funcionario, del ámbito de las Instituciones Sanitarias del Servicio Madrileño de Salud, fijándose como plazo nueve meses a contar desde la firma del acuerdo del pasado lunes.
Los profesionales que se integren como consecuencia de este proceso no tendrán modificación retributiva alguna, dado que en su momento ya se procedió a la homologación de retribuciones.
A partir de los próximos días comenzaran a publicarse las órdenes de integración por categorías que abrirán el correspondiente plazo para que los profesionales soliciten, de forma voluntaria, su participación en estos procesos.
RRHHpress
