Recursos Humanos RRHH Press - Indra y la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) han diseñado y puesto en marcha el postgrado ‘Especialista en Función Gerencial Estratégica’, dirigido a profesionales del equipo de gestión de la multinacional tecnológica con el objetivo de potenciar la excelencia en el desempeño de sus funciones y mejorar su preparación para abordar los retos presentes y futuros de la compañía.
En esta primera edición, 35 gerentes senior de Indra cursarán el nuevo programa de formación, que combina la modalidad presencial con actividades online, a través de la plataforma colaborativa de formación y gestión del conocimiento de Indra ‘Compartiendo Conocimiento’, que permitirá a los alumnos compartir recursos, participar en aulas virtuales o desarrollar actividades colaborativas. El profesorado estará formado por profesores de la UPM y directores de Indra, que también participarán como tutores de las actividades que se lleven a cabo.
El postgrado tiene una duración de 300 horas lectivas, equivalente a 30 créditos ECTS, durante 14 meses. Es un título propio de la UPM, adscrito al departamento de Ingeniería de Organización, Administración de Empresas y Estadística a la ETSII, y se ha concebido como la segunda parte de un itinerario que proporcionará el título Master (60 ECTS). Se estructura en cuatro módulos: Dirección y Visión Estratégica, Gestión de la Innovación en las Organizaciones, Internacionalización y Empresa Global, y Modelos de Gestión Empresarial.
Modelo de colaboración universidad-empresa
Este postgrado permitirá a Indra ofrecer a sus profesionales una formación de calidad y con unos profesores de primer nivel. Además, la compañía podrá adaptar la formación a sus necesidades de negocio, combinando la experiencia docente del profesorado de la UPM con el conocimiento y experiencia interna de sus propios profesionales-profesores.
El acuerdo alcanzado para la puesta en marcha del curso supone además un nuevo paso en la colaboración de más de 30 años de Indra con la UPM. En su apuesta por la innovación y por desarrollar tecnología propia de vanguardia, la multinacional siempre ha contado con la universidad y, especialmente con la UPM, que ha participado en importantes programas de la compañía caracterizados por su complejidad teórica y tecnológica. La colaboración se ha extendido a los programas nacionales y europeos de I+D, a proyectos y actividades conjuntas con diferentes escuelas y facultades de la Universidad.
Esta duradera e intensa cooperación entre Indra y la UPM en actividades de I+D+i se concreta en dos cátedras de empresa, más de 350 proyectos realizados conjuntamente, más de 1.000 profesionales e investigadores involucrados y una fuerte inversión económica, que en los últimos tres años ha superado los 10 millones de euros.
RRHHpress
