Recursos Humanos RRHH Press – El Plan de Formación 2013 para empleados públicos de Extremadura oferta 7.500 plazas y 230 actividades formativas en su primera convocatoria, y se desarrollará en los meses de marzo y julio, según ha informado el Gobierno regional.
El plan, financiado con cargo a fondos de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas, así como al Fondo Social Europeo, incluye las modalidades de formación presencial, semipresencial y online.
Entre los cursos ofertados destaca el de Introducción a la Cooperación Internacional, con el que se inicia la formación de los empleados públicos para que, en unos años, puedan valorar en destino los proyectos que financia Extremadura.
Los interesados en participar en las actividades formativas plantadas en el plan deben cursar su solicitud a través del formulario disponible en la página web de la Escuela de Administración Pública del Gobierno de Extremadura.
Cada empleado público podrá solicitar un máximo de cuatro actividades formativas, finalizando el plazo de solicitud el próximo 4 de marzo.
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