Recursos Humanos RRHH Press - La Confederación Española de Empresas de Formación (CECAP), patronal mayoritaria representante de los centros de formación a nivel estatal, confía en que el Grupo Parlamentario Popular rectifique convenientemente, durante la tramitación del Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2014 en el Senado, la enmienda aprobada en el Congreso que, de mantenerse en los mismos términos, supondría la eliminación de un crédito mínimo garantizado de 420 euros para la formación bonificada en las microempresas.
CECAP afirma que los criterios establecidos en el modelo de formación para el empleo basado en las cotizaciones a la Seguridad Social no pueden modificarse unilateralmente a través de los Presupuesto Generales del Estado, ya que “esta medida perjudicaría especialmente a las empresas de 1 a 5 trabajadores, que suponen el 78% del tejido empresarial de nuestro país, y que con el sistema actual ven facilitado el acceso de sus trabajadores al derecho universal a la formación”.
Según esta patronal, “el discurso de fomento de la formación y de apoyo a las pymes que viene sosteniendo este Gobierno es incompatible, tal y como hemos trasladado al Grupo Parlamentario Popular, con la introducción de esta sustancial modificación sin consenso previo y sin valorar las nefastas consecuencias que de ella se derivarán”.
CECAP ha señalado que desde la puesta en marcha del sistema de bonificaciones en 2004, con el que se pretende facilitar a las empresas, especialmente las de menor número de trabajadores, el desarrollo de programas de formación adaptados a las necesidades de sus trabajadores mediante un procedimiento ágil, flexible y sencillo, se ha logrado que el número de pymes que forman a sus empleados crezca año tras año.
En este sentido, CECAP recuerda que en 2012, según datos de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, un total de 350.620 empresas de menos de diez empleados formaron a sus trabajadores.
Por ello, de hacerse efectiva la pretensión inicial del Partido Popular, “se verían truncados estos buenos resultados y miles de micropymes españolas dejarían de formar a sus trabajadores en un contexto en el que la cualificación de los recursos humanos es uno de los principales activos del tejido empresarial para superar las actuales dificultades económicas”, según apuntan desde la patronal, además de implicar “una importante pérdida de puestos de trabajo en el sector de la formación”.
Por otro lado, CECAP considera necesaria “la erradicación de las malas prácticas de algunas entidades a las que acuden las pymes para organizar su formación, base sobre la que el PP justificaba su enmienda. Pero ésta erradicación no ha de llevarse a cabo sacando a las pymes del sistema, sino abogando por la calidad en todo el proceso formativo con la adopción de medidas como la apuesta por la profesionalización de las entidades organizadoras, a través de los centros de formación, la creación de un registro de entidades organizadoras de formación, y el incremento de los mecanismos de seguimiento y control”.
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