RRHH Press. Por primera vez en su historia, Deloitte se ha situado, por facturación y número de trabajadores, como la firma líder de servicios profesionales en el mundo, seguida, en este orden, de PwC, Ernst & Young y KPMG.Según los resultados globales del último ejercicio fiscal, Deloitte alcanzó una facturación de 26.578 millones de dólares -19.170 millones de euros- y cuenta con más de 170.000 empleados en todo el mundo.
Durante los últimos cinco años, Deloitte ha sido la firma de servicios profesionales de mayor crecimiento entre las Big Four. Durante el período comprendido entre 2005-2009, la facturación de Deloitte creció de forma anual entre un 2,5% y un 3,3% más que el resto de las Big Four. Este liderazgo de Deloitte se ha basado en una combinación de crecimiento orgánico, adquisiciones estratégicas, enfoque en la calidad y fuertes inversiones en mercados emergentes.
Según Jim Quigley, CEO mundial de la firma, “desde la fusión de Deloitte Haskins & Sells y Touche Ross & Co. en 1989, origen de la actual organización, los profesionales de Deloitte han perseguido el objetivo de ser la firma líder en el mercado, de convertirnos en estándar de excelencia a partir de la máxima calidad en el servicio al cliente y una práctica empresarial responsable. Este compromiso y dedicación han convertido a Deloitte en la firma líder de servicios profesionales en el mundo”.
Inversiones estratégicas en innovación, servicios y capital humano
Para consolidar esta posición de liderazgo y continuar con el crecimiento, la organización global Deloitte y sus firmas miembro llevarán a cabo durante los próximos cinco años inversiones estratégicas por valor de 1.000 millones de dólares -721,3 millones de euros-.
Estas inversiones incluirán nuevos servicios basados en la innovación y en la oferta multidisciplinar de la firma, el aumento de la capacidad de servicio en los mercados emergentes y en las zonas prioritarias para la organización -más de 500 millones de dólares (360,6 millones de euros) serán destinados a mercados prioritarios para la organización como Brasil, China, India, Japón, Oriente Medio, Rusia, Sudeste de Asia y Europa-, la previsión de contratación de 250.000 nuevos profesionales durante los próximos cinco años y el desarrollo de los trabajadores de Deloitte en todo el mundo, con más de 400 millones de dólares -289 millones de euros- destinados al desarrollo de sus capacidades.
Adicionalmente, Deloitte destinará más de 100 millones de dólares -72 millones de euros- a la nueva estrategia corporativa de la organización (“As One”), destinada a responder a las necesidades cada vez más complejas de los clientes y a mejorar la capacidad de las firmas miembro de la red global de la organización.
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