imagen de la noticiaRecursos Humanos RRHH Press - Más de 100 jóvenes emprendedores, científicos, investigadores y artistas de toda Europa se reunirán la próxima semana en Madrid para impulsar iniciativas contra el paro juvenil.

El evento, denominado Shape Europe, cuenta con el respaldo del Foro Económico Mundial y es posible gracias al apoyo de diversos patrocinadores y socios estratégicos, como son KPMG, Coca-Cola, Fundación Universidad-Empresa, Universidad Pontificia Comillas ICAI-ICADE, Burson Marsteller o Fundación Rafael del Pino, entre otros.

Será el punto de encuentro de líderes de entre 20 y 30 años para construir soluciones a corto, medio y largo plazo contra un desempleo que, en España, afecta a más de la mitad de los menores de 25 años. Según los organizadores, el encuentro constituirá un ‘do tank’, en contraposición al concepto ‘think tank’, pues su objetivo es que de las sesiones salgan proyectos tangibles, y no solo palabras.

El punto de partida será una serie de conferencias que tendrán lugar en la mañana del miércoles 27 de noviembre en la Fundación Rafael del Pino, y cuyo contenido girará sobre tres ejes fundamentales del cambio: educación, competitividad y valores. Se explorarán nuevas posibilidades de formación para preparar a los jóvenes para acceder a un mercado laboral radicalmente distinto, se pondrán en común iniciativas para crear un ecosistema innovador y sostenible que impulse la competitividad, como valor fundamental para garantizar la creación de empleo y la generación de nuevas oportunidades para dinamizar la economía, y se tratará de responder a la pregunta ‘¿Cómo dar forma a la sociedad juvenil del siglo XXI?’.

Sobre estos cimientos se sentarán las bases de un maratón de trabajo que ocupará la tarde del miércoles 27 y la jornada del jueves 28 en la Universidad Pontificia Comillas ICAI-ICADE. La dinámica de este ‘Shapeathon’ será similar a la de un ‘hackathon’: una reunión de programadores en la que todos trabajan de manera colaborativa y de forma intensiva con un objetivo –y un resultado diferente en cada caso- en un periodo de tiempo inferior al requerido en circunstancias normales.

El objetivo es trazar una hoja de ruta con acciones concretas que puedan aplicarse a corto/medio plazo por más de 275 grupos de Global Shapers, repartidos en ciudades de todo el mundo, involucrando a otras personas y organizaciones de tal manera que repercutan en las cifras de desempleo.

RRHHpress

 

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