Recursos Humanos RRHH Press. HR Certification Institute (HRCI), principal organización de acreditación de profesionales de Recursos Humanos, y Top Employers Institute, organismo independiente de certificación de condiciones laborales, han anunciado una alianza estratégica global que contribuirá a aumentar el alcance de ambas entidades en su misión compartida de mejorar el nivel de excelencia de la gestión de los Recursos Humanos en todo el mundo.
HRCI ofrece un conjunto de certificaciones que acreditan la maestría de los profesionales de los Recursos Humanos y Top Employers Institute valida las mejores prácticas en Recursos Humanos con las que cuentan las compañías para que los empleados avancen en su desarrollo.
En virtud de esta alianza, HRCI colaborará con Top Employers Institute para que los profesionales que estén fuera del mercado norteamericano se puedan beneficiar de las certificaciones globales de HRCI. Para Top Employers Institute, líder global en la certificación de compañías que alcanzan la excelencia en el área de los Recursos Humanos, este acuerdo facilitará la expansión de su programa de certificación global en los Estados Unidos.
"Nuestra alianza con Top Employers Institute se dirige directamente al futuro de los Recursos Humanos y a los entornos de negocio en los que profesionales y prácticas de Recursos Humanos excelentes son reconocidos como parte esencial de la gestión de la organización", explica Amy Schabacker Dufrane, CEO de HRCI. "Los empleadores globales son conscientes del retorno de la inversión que ofrecen las certificaciones de HRCI. Al mismo tiempo, reconocen la ventaja competitiva que supone certificar sus prácticas de Recursos Humanos".
"El prestigio de HRCI en todo el mundo, basado en casi 40 años de rigor demostrado, altos estándares de excelencia en la certificación de la maestría en Recursos Humanos e implantación en el mundo real de los profesionales de los Recursos Humanos, hacía de ellos la elección natural para Top Employers Institute", indica David Plink, CEO de Top Employers Institute.
"Consideramos esta alianza como una perfecta oportunidad para hacer crecer la visión de Top Employers Institute, ya que nosotros, como HRCI, creemos que la obtención del máximo valor del capital humano en las organizaciones es fundamental para mejorar el desempeño del negocio. Se trata, en último término, de conectar las competencias individuales en Recursos Humanos con la excelencia en Recursos Humanos en toda la organización", añade Plink.
Con esta alianza, HRCI estará mejor posicionado para hacer frente a la creciente demanda de certificación de profesionales de Recursos Humanos en todo el mundo. Top Employers Institute certifica organizaciones empleadoras en 102 países, entre las que están el 80% de las 50 compañías más grandes de Europa.
Esta colaboración ofrece a Top Employers Institute un mejor posicionamiento para que las compañías de Estados Unidos se certifiquen como Top Employers, ya que HRCI es el certificador más importante de profesionales de Recursos Humanos en este país. El 98% de las compañías que forman parte de la lista Fortune 500 cuentan con certificados de HRCI para sus profesionales de Recursos Humanos. HRCI es la única certificación generalista para profesionales de Recursos Humanos acreditada por la National Commission for Certifying Agencies (NCCA).
El proceso de certificación de Top Employers está basado en el análisis, la validación y la auditoría independiente para evaluar a las compañías en las áreas de estrategia de talento; planificación de la plantilla; on-boarding; aprendizaje y desarrollo; desarrollo del liderazgo; gestión de carrera y sucesión, compensación y beneficios; y cultura corporativa. "Top Employers Institute comparte nuestro compromiso con el rigor y la excelencia, razón por la que son nuestro aliado natural para hacer llegar HRCI a un nivel más alto", añade Dufrane.
Como parte de este acuerdo, Top Employers Institute abrirá una oficina en la sede central de HRCI en Alexandria (Virginia) a comienzos del 2016.
DHL, Tata Consultancy Services y Technip son algunas de las empresas con base en Estados Unidos que han obtenido ya la certificación Top Employers.
HRCI ofrece actualmente tres credenciales para profesionales de Recursos Humanos que trabajan fuera de Estados Unidos y alrededor del mundo: Global Professional in Human Resources (GPHR), Human Resource Management Professional (HRMP) y Human Resource Business Professional (HRBP). Para los profesionales de Recursos Humanos en Estados Unidos, HRCI ofrece el Professional in Human Resources (PHR®) y el Senior Professional in Human Resources (SPHR), además de dos credenciales específicas para California.
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