Recursos Humanos RRHH Press - La plataforma de desarrollo profesional online marketyou ha anunciado hoy el lanzamiento de su nueva versión tras un año en fase ‘beta’, una edición centrada en el perfil de los usuarios y que explota las posibilidades que ofrece Internet para trabajarlo y promocionarlo..
Tras haber alcanzado la cifra de 100.000 registros en los últimos siete meses, gracias, en gran parte, al “feedback” recibido por parte de los usuarios durante esta primera fase inicial, la startup española se renueva con el objetivo de ofrecer una mayor visibilidad y competitividad.
Una nueva interfaz, más intuitiva y accesible, nuevas funcionalidades que amplían las posibilidades del perfil público, algoritmos mejorados y una mayor relación con el resto de redes sociales son algunos de los elementos que destacan en esta nueva versión y que facilitan la creación de un perfil profesional más completo y detallado.
Vender el talento
"Hay que aprender a venderse. Tú tienes el talento, nosotros las herramientas". A partir de esta premisa, marketyou construye una nueva forma visual y detallada de mostrar un perfil profesional en la red, el ‘myCard’.
En él se recogen apartados como el Social Job Description, que pone en valor elementos remarcables de la experiencia profesional como los ‘skills’ que se han desarrollado en cada puesto, con quien se ha trabajado o en que proyectos se ha participado, conjuntamente con otras secciones que destacan, por ejemplo, las principales fortalezas de cada uno o incluso una estimación del valor por el que se es percibido en el mercado laboral.
El ‘myCard’ también ofrece la posibilidad de mostrar proyectos publicados en otras redes sociales como Facebook, Twitter, Foursquare, Flickr o Vimeo, con el objetivo de ilustrar mejor el trabajo que se realiza.
Del mismo modo incluye la opción de crear un ‘myBoard’, una vuelta de tuerca más al sistema de recomendaciones habitual de LinkedIn, en el que los usuarios podrán elegir ocho profesionales que se encargarán de avalarlos profesionalmente e, incluso, aconsejarles sobre su futuro profesional.
Punto de encuentro para profesionales y empresas
"La idea no es competir con el resto de redes sociales, sino crear una que permita construir un perfil profesional realmente eficaz, detallado y veraz, que se adapte a las necesidades del mercado laboral actual y que ayude a las personas a destacar su talento entre las empresas", afirma Pep Viladomat, CEO de marketyou.
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