Recursos Humanos RRHH Press - Voluntare, la primera red internacional para la promoción del Voluntariado Corporativo integrada por empresas y entidades del Tercer Sector, ha publicado el estudio ‘Voluntariado Corporativo en España y América Latina: percepciones empresas – ENL’, a partir de información acumulada en su primer año de funcionamiento.
La investigación ha permitido conocer las principales barreras que encuentran empresas y entidades no lucrativas en materia de Voluntariado Corporativo, destacando la crisis económica y la dificultad para alinear objetivos y generar alianzas entre el sector productivo y el no lucrativo.
También, a nivel interno, el estudio pone de manifiesto la importancia de contar con la implicación de la alta dirección, la escasez de recursos humanos responsables del Voluntariado Corporativo o de canales de comunicación interna.
Así mismo, se pone de relieve una serie de carencias, debidas, principalmente, a la juventud de esta herramienta de Responsabilidad Social Corporativa, como la puesta en común de buenas prácticas a través de espacios para el intercambio de experiencias, el desarrollo de formación y orientación para la puesta en marcha de programas de Voluntariado Corporativo -diseño, funcionamiento, implicación, medición de impacto-, la utilidad del soporte online, la oportunidad de desarrollar un software específico o la elaboración de indicadores.
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