Recursos Humanos RRHH Press. Bankinter ha renovado su convenio de colaboración con la Fundación Diversidad y se ha convertido en socio protector de la misma, dando un paso más en su compromiso con la igualdad, la diversidad y la inclusión en el ámbito laboral.
La adhesión de Bankinter como socio protector de Fundación Diversidad permitirá establecer diferentes líneas de colaboración y trabajo conjunto entre ambas instituciones, dirigidas a generar conocimiento y conciencia social en materia de igualdad, diversidad e inclusión.
Bankinter fue una de las primeras compañías que se adhirió al grupo de empresas que apoya a la Fundación Diversidad, en el año 2010. Con el apoyo del banco, la fundación aumenta su capacidad de difusión del llamado 'Charter de la Diversidad', una carta de compromisos promovida por la fundación y la Dirección General de Justicia de la Comisión Europea cuyo fin es impulsar buenas prácticas de gestión e inclusión de la diversidad en los entornos laborales.
Desde el año 2009 la Fundación Diversidad tiene como objeto social fomentar la creación de entornos laborales inclusivos, acabando con cualquier forma de discriminación y potenciado la apuesta por equipos diversos como valor añadido para cualquier organización.
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