Recursos Humanos RRHH Press. Primafrio, primera empresa de transporte de productos hortofrutícolas de España y una de las más importantes de Europa, ha firmado un convenio de colaboración con la Fundación Síndrome de Down (Fundown) que permitirá fomentar la integración laboral de personas con discapacidad intelectual.
Con el objeto de establecer unos cauces para la realización en común de actividades, el presente acuerdo facilitará el asesoramiento, la investigación, el voluntariado y la formación en el ámbito de las personas con discapacidad intelectual y en relación con el medio ambiente.
El director general del Grupo Primafrio, Juan Conesa, afirma que “es una gran oportunidad para el grupo incorporar el desarrollo de programas de difusión y concienciación , al igual que posibilitar la integración sociolaboral de personas con discapacidad intelectual”.
Esta acción se enmarca dentro del compromiso que mantiene Primafrio con la responsabilidad social corporativa, un deber centrado en los empleados, los clientes y el cuidado del entorno, que, en los últimos años, se ha traducido en una mayor competitividad y sostenibilidad para la organización.
Por su parte, el presidente de Fundown, Diego González Pallarés, ha señalado que “contar con el apoyo de una gran empresa como es Primafrio nos abre las puertas a desarrollar nuevas actividades que, sin duda, aportarán valor a las personas que integramos Fundown”.
RRHHpress.com
