Imagen de Javier Urbiola (izda.), presidente de ISSAlberto Durán, vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE

Redacción. ISS, proveedor global de servicios integrados de limpieza, mantenimiento, workplace y facility management, y Fundación ONCE han renovado el Convenio Inserta que ambas entidades firmaron en 2011, 2014 y 2020 para el fomento del empleo de personas con discapacidad.

Esta renovación supondrá la contratación de 350 personas con discapacidad en los próximos cinco años por parte de ISS, alcanzará las 1.699 contrataciones desde el inicio de la colaboración.

ISS seguirá contando con Inserta Empleo, entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, para abordar los procesos de selección de los candidatos y para desarrollar posibles acciones de formación y cualificación profesional.

El convenio contempla también la promoción de otras acciones en el ámbito de la responsabilidad social corporativa que favorezcan la inserción laboral de personas con discapacidad de forma indirecta mediante la colaboración con centros especiales de empleo.

"La diversidad e inclusión son dos aspectos esenciales para ISS. Por eso siempre hemos trabajado para ofrecer oportunidades a personas con discapacidad o en riesgo de exclusión social. Nos sentimos muy orgullosos de la labor realizada a lo largo de estos años junto a la Fundación ONCE", ha destacado Javier Urbiola, presidente de ISS.

Por su parte, Alberto Durán, vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, ha destacado la importancia de ir de la mano de una compañía tan comprometida como ISS que apuesta por una plantilla diversa y sensibilizada con las personas con discapacidad.

Para Durán, los buenos resultados obtenidos durante todos estos años de colaboración demuestran que quien decide optar por el talento de las personas con discapacidad, repite.

Así mismo, ha puesto de relieve la variedad de posiciones que oferta ISS al desarrollar su actividad profesional en sectores muy diversos, algo que también contribuye a la visibilización de este colectivo.

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