infojobsRecursos Humanos RRHH Press. La web de empleo, InfoJobs, publicó el pasado mes de junio un total de 203.349 ofertas de trabajo, 30.829 puestos más que en el mismo mes del año anterior, lo que supone un incremento del 17,9%.

Entre los puestos de trabajo ofertados en junio destaca el peso de la jornada a tiempo completo, que representa el 60,2%, por encima de las vacantes a tiempo parcial, 17,3%, o las de jornada intensiva, con un 5%.

En cuanto a la opción contractual ofertada, las más frecuentes son los contratos indefinidos, 22,2%, frente a los contratos de duración determinada, 21,5%, y otras modalidades contractuales, 15,8%.

El 34,7% de las ofertas publicadas requería que el candidato tuviera una experiencia laboral previa de, al menos, un año. Los candidatos que no cumplían este requisito aún podían optar a 73.480 puestos de trabajo.

Las categorías con más ofertas de empleo en junio fueron Comercial y ventas, 26,9%, Informática y telecomunicaciones, 15,6%, y Atención a clientes, 14,7%.

Perfil de los candidatos

Un total de 1.042.856 candidatos se apuntaron a ofertas de empleo en InfoJobs en junio, de los cuales el 41,4% indicaba tener estudios universitarios y el 27,4% poseer un ciclo formativo.

El 76% prefería conseguir un contrato indefinido, pero hasta un 20% manifestaba preferir un contrato de duración determinada. En cuanto a la preferencia de la jornada laboral, el 34,8% de los candidatos señalaba que prefería un puesto a jornada completa, frente a un 11,1% que elegiría jornada intensiva.

RRHHpress.com

 

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