Redacción. El Departamento de Empresa y Trabajo de la Generalitat de Cataluña, a través de la Dirección General de Economía Social y Solidaria, el Tercer Sector y las Cooperativas, destina este año siete millones de euros al programa Diversidad y Empresa, una iniciativa de acompañamiento a pequeñas y medianas empresas para promover la inserción laboral de colectivos vulnerables.
En concreto, el programa tiene la finalidad de fomentar la contratación de personas en paro de larga duración y en situación o en riesgo de exclusión, así como de personas con problemas de salud mental.
Con Diversidad y Empresa se subvenciona la elaboración de planes de diversidad en las pequeñas y medianas empresas, llevados a cabo por entidades del tercer sector especializadas en este ámbito.
Estos planes deben promover cambios organizativos orientados a la incorporación de la perspectiva de la diversidad para garantizar el trabajo digno, y a mejorar la empleabilidad de colectivos vulnerables con mayores dificultades de inserción. En este sentido, deben incluir itinerarios individualizados para las personas participantes, con acciones de formación, orientación y acompañamiento.
El programa se enmarca en el Plan nacional de recuperación, transformación y resiliencia, financiado por la Unión Europea (Next Generation) para el año 2022.
