Recursos Humanos RRHH Press. La multinacional holandesa de Recursos Humanos Randstad ha dado a conocer los resultados de la quinta edición de su informe ‘Randstad Employer Branding: cuando la percepción puede convertirse en realidad’, en una gala de entrega de premios que anoche reunió en Madrid a más de 250 invitados, en su mayoría directores de Recursos Humanos de las empresas más relevantes del panorama nacional.
A través de este análisis sobre la opinión de más de 200.000 profesionales en 23 países, 8.000 de ellos en España, Randstad ha elaborado un ranking de los sectores y empresas que cuentan con mejor percepción para los trabajadores.
Gracias a este trabajo se han identificado a las tres empresas más atractivas en los principales sectores económicos, como principales exponentes en las políticas de employer branding y, por tanto mejor, posicionadas para atraer y fidelizar a los trabajadores en España.
Además de las categorías por sector, este año los empleados han considerado que, según los factores que conforman el Employer Branding, la empresa más atractiva para trabajar en España es IBM.
Además del Randstad Award entregado a IBM, recogido por Antonio Lubrano, director general de IBM España, Portugal, Grecia e Israel, Airbus Group fue incluida en el Hall of Fame como reconocimiento por haber ganado tres de las cuatro ediciones anteriores de este galardón.
RRHHpress
