Recursos Humanos RRHH Press. Un 78% de la plantilla de Eroski está formado por mujeres, que, además, ocupan el 71% de los puestos de responsabilidad en la compañía, un dato que convierte a esta cooperativa en la empresa de distribución española líder en esta apartado.
Así lo ha puesto de relieve Marta Carazo, vocal del Observatorio para la Igualdad de Eroski, con motivo de la reciente celebración en la sede de la compañía en Elorrio (Vizcaya) del encuentro ‘Un paseo por el tiempo’, en el marco del Foro para la Igualdad entre Hombres y Mujeres del Instituto Vasco de la Mujer (Emakunde).
Eroski creo en el año 2005 el Observatorio para la Igualdad, cuyo objetivo es vigilar que el principio de igualdad esté presente en toda la organización, lo que ha posicionado a la cooperativa como empresa referente en este ámbito.
Así mismo, este Observatorio ha sido desde su creación una herramienta útil para lograr numerosos avances en el campo de la igualdad, en aspectos como el uso del lenguaje, el desarrollo profesional y personal y la conciliación laboral y familiar, entre otros.
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