Recursos Humanos RRHH Press. SEAT es de nuevo en 2017, y por tercer año consecutivo, una de las mejores empresas para trabajar en España.
La compañía ha obtenido el certificado Top Employer que, desde el año 1991, evalúa en todo el mundo a las empresas que ofrecen las mejores condiciones de trabajo.
El reconocimiento de SEAT como una de las mejores empresas para trabajar en España consolida la apuesta de la compañía por el desarrollo personal y profesional de sus trabajadores y por procurarles un entorno laboral de excelencia. SEAT es el único fabricante integral de automóviles en España que cuenta con esta acreditación.
El certificado Top Employer avala la estrategia corporativa de formación y capacitación de los empleados, así como los diversos programas de atracción y retención de talento y la política de beneficios sociales.
SEAT es el mayor empleador de la industria en España, con más de 100.000 puestos de trabajo creados de forma directa e indirecta. La plantilla de la empresa está compuesta por más de 14.000 trabajadores.
La compañía invierte en formación 14 millones de euros al año, 4,5 veces más por empleado que la media. Además, cuenta con una amplia política de beneficios sociales, como las medidas de flexibilidad horaria que disfruta un 35% de la plantilla.
Xavier Ros, vicepresidente de Recursos Humanos de SEAT, ha valorado positivamente la renovación de esta acreditación, que “reconoce la labor que estamos haciendo para crear un entorno laboral excelente, en el que las personas pueden desarrollarse personal y profesionalmente. Además, este reconocimiento también impacta en la atracción de futuros talentos, ya que identifica a SEAT como una de las empresas más atractivas para trabajar”.
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