Recursos Humanos RRHH Press. Los ingresos de Randstad Iberia (España y Portugal) durante el segundo trimestre de 2017 han superado los 356 millones de euros, lo que supone un incremento del 11 % respecto al mismo periodo del año anterior.
Por su parte, el margen de EBITA también ha mejorado respecto a 2016, pasando del 4,5 % al 5,1 %, alcanzando los 18,1 millones de euros en el segundo trimestre del año.
Las áreas de negocio que más han crecido en Iberia han sido la de Trabajo Temporal, Servicios Inhouse (16 %) y Randstad Professionals (8 %), el área de consultoría de selección de perfiles medios y altos.
No obstante, el incremento de ingresos en España se debe al buen comportamiento de todas las áreas de negocio de la compañía sin excepción. Esta mejora global es consecuente, y, por tanto, sigue reforzando el posicionamiento de Randstad como empresa de 'Total HR Services'.
El beneficio neto de Randstad Holding crece un 15 % en 2017
La facturación mundial del grupo Randstad ha alcanzado los 5.866 millones de euros en el segundo trimestre de 2017, un 14,8 % más que hace un año, cuando esta cifra se situó en los 5.108 millones.
El beneficio neto a nivel internacional es de 152,6 millones de euros, un 2 % menos respecto al mismo periodo del año anterior, y un EBITA de 250,1 millones de euros (+6%).
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