think tic la riojaRecursos Humanos RRHH Press - El Centro de Referencia Nacional en Informática y Comunicaciones (Think TIC) de La Rioja ha iniciado una nueva etapa orientada prioritariamente a la promoción de la innovación y la competitividad de las empresas riojanas a través de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC).

El Think TIC, que dependía del Servicio Riojano de Empleo, ha sido incorporado a la Dirección General de Innovación, Industria y Comercio, un cambio que conlleva el refuerzo de su actividad hacia la cobertura de las necesidades informativas y formativas de las empresas riojanas en materia TIC, consolidando al centro como referencia esencial en TIC para todos los profesionales y las empresas de la comunidad autónoma.

En el cuarto trimestre de 2011, El Think TIC impartirá 1.358 horas de formación avanzada en TIC y organizará once jornadas entre los meses de octubre y diciembre. Estas actuaciones están específicamente orientadas a los del calzado, comercio, construcción, energía, industria cultural y turística, industrias agroalimentarias, logística y transporte, madera y mueble, metalmecánica, automoción y fabricación avanzada, química y servicios a empresas.

Las acciones formativas del Think TIC se estructuran en cuatro bloques: Eficiencia y eficacia de los procesos productivos, Gestión y optimización de proyectos tecnológicos, Marca y posicionamiento de las empresas en Internet y Aplicaciones web para la empresa.

Además, el Think TIC organizará once jornadas durante los tres últimos meses del año sobre reputación online de la empresa, salidas profesionales en tecnologías de futuro, presentaciones eficaces, tecnología en favor de la imagen y venta de producto, etc.

El Think TIC ha impartido 6.925 horas de formación avanzada en TIC desde su constitución en octubre de 2007 que han contado con la participación de 6.281 alumnos. El volumen lectivo asciende en lo que va de año (hasta el 30 de septiembre) a 1.177 horas distribuidas en 33 acciones que ha contado con 1.206 alumnos.

El perfil del alumnado corresponde este año a un profesional empleado por cuenta ajena (46,12% del total) menor de treinta años (50%). El sector que más alumnos aporta es servicios a empresas (35,49%). Le siguen cultura y turismo (9,6%), agroalimentación (9,04), metalmecánica, automoción y fabricación avanzada (8,63), madera y mueble (7,80%), calzado (7,80%) y comercio (7,21%).

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