Recursos Humanos RRHH Press - Según asegura la Escuela de Formación Profesional en Nuevas Tecnologías, CICEmpresas, a pesar de la situación de crisis se ha producido un incremento significativo en la demanda de formación en desarrollo de Aplicaciones Móviles, motivado en una rápida evolución de la industria de la movilidad, no solo en cuanto a productos, sino también en cuanto a servicios, lo que ha provocado un aumento exponencial de la importancia de las aplicaciones móviles como nueva forma de comunicación y de negocio.
Al mismo tiempo, CICEmpresas señala que este despegue ha supuesto un cambio en la infraestructura tecnológica de las empresas. Los profesionales dentro del área de desarrollo, en concreto los diseñadores y programadores, están adquiriendo cada día más importancia para las compañías.
Además, el mercado TI está en constante cambio, lo que exige trabajadores constantemente actualizados. “Empresas de todos los tamaños y sectores, sobre todo las que tienen su core de negocio en las nuevas tecnologías, se han dado cuenta de que el conocimiento sobre las aplicaciones móviles es el resultado de su adaptación a la movilidad, y, por ello, invierten en formación a medida para sus propios empleados, explica Rosa Quiñones, sales manager de CICEmpresas.
“Tanto los trabajadores como los clientes de una compañía de sectores como la banca cada vez más necesitan acceder a la información a través de tabletas, smartphones y otros dispositivos móviles. Para ello deben tener sus portales y páginas web adaptadas. Las organizaciones se están dando cuenta de que al no tener accesibles sus datos de una forma fácil y rápida, están perdiendo oportunidades frente a otras que sí lo están y que por el contrario están percibiendo un crecimiento de usuarios y clientes”, afirma Quiñones.
Tradicionalmente, las actividades que se desarrollaban para las áreas del diseño o la programación se subcontrataban a terceros, lo que suponía un desembolso importante para las empresas. Según Quiñones, “hasta hace poco este tipo de servicios estaban externalizados, por lo que, cuando se tenía que hacer cualquier modificación o cambio, tenían que pagar otra vez. Por estos motivos, resulta más rentable disponer de un equipo formado internamente y que, además, conozca perfectamente las necesidades reales del negocio. Desde la escuela se busca que el alumno no solo consiga que desarrolle una aplicación sino que también vaya en consonancia con la imagen de la empresa”.
La formación en aplicaciones móviles es continua, ya que la presencia de una empresa en la red se tiene que actualizar constantemente según avancen las tecnologías, y, de esta manera, aportar un valor añadido y diferencial al cliente frente a la competencia, como son la comodidad y adaptabilidad.
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