Recursos Humanos RRHH Press – La multinacional T-Systems, filial de servicios para empresas de Deutsche Telekom, y la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) han firmado un convenio marco de colaboración para estrechar sus relaciones, aunar esfuerzos y establecer líneas de actuación conjuntas en materia de formación, investigación científica y desarrollo tecnológico, que sean de interés común para ambas organizaciones.
Gracias a este acuerdo marco de colaboración, T-Systems prevé incorporar a jóvenes talentos de la Escuela Técnica Superior de Informática en sus oficinas de Valencia y del resto de España. Tras una selección inicial, los alumnos de la UPV se incorporarán a la plantilla de la multinacional tecnológica y recibirán una formación inicial de tres meses específica del sector o proyecto en el vayan a trabajar.
Francisco Mora, Rector de la Universidad Politécnica de Valencia, ha señalado que “para la UPV es importante contar con el apoyo y la colaboración de compañías de la envergadura de T-Systems, que ofrecen a nuestros estudiantes una formación práctica que es esencial para su incorporación al mercado laboral”.
La filial alemana demuestra de esta manera su gran apuesta por la zona de Levante, donde lleva trabajando más de 20 años y donde planea el desarrollo de nuevos proyectos en colaboración con el tejido empresarial valenciano.
“Esta firma demuestra la clara apuesta de T-Systems por Valencia y su fuerte compromiso por fomentar la colaboración Empresa-Universidad, clave para avanzar con paso firme hacia la excelencia y la correcta y completa formación de los futuros profesionales”, ha afirmado Antoni Cahner, vicepresidente de Systems Integration y miembro del comité de dirección de T-Systems Iberia.
El acuerdo tendrá una duración inicial de dos años, con posibilidad de prorrogarlo por otros dos más. Se formará una comisión mixta de seguimiento que se encargará, entre otros asuntos, de proponer posibilidades de colaboración, preparar los convenios específicos dentro del convenio marco y velar por su adecuado cumplimiento.
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