Recursos Humanos RRHH Press. Un total de 500 jóvenes gallegos menores de 25 años, o de 30 si tienen un grado de discapacidad igual o superior al 33%, podrán realizar prácticas formativas no remuneradas en entidades o empresas públicas o privadas de 31 países europeos, dentro del programa de movilidad transnacional juvenil ‘Galeuropa'.
Según ha informado el Gobierno gallego, el programa Galeuropa, dotado con cerca de un millón de euros, se enmarca dentro del Programa Operativo de Empleo Juvenil, cofinanciado por la Iniciativa de Empleo Juvenil y el Fondo Social Europeo, y tiene por objeto la concesión de ayudas para proyectos en este campo.
Esta convocatoria responde al trabajo en red de distintas entidades de países europeos y está liderada por el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de Alemania. Las prácticas podrán realizarse en Lituania, Hungría, Letonia, Estonia, Turquía, República Checa, Croacia, Eslovenia, Bulgaria, Rumanía, Portugal, Eslovaquia, Malta, Grecia, Bélgica, Luxemburgo, Chipre, Alemania, Austria, Países Bajos, Italia, Polonia, Francia, Islandia, Suecia, Finlandia, Liechtenstein, Irlanda, Reino Unido, Dinamarca y Noruega.
Se pretende promover y ayudar a financiar a la movilidad de la juventud gallega, bien directamente concediendo ayudas individuales a los jóvenes participantes o bien mediante concesión de ayudas a proyectos de entidades sin ánimo de lucro que desarrollen actividades en el campo de la juventud y ayuntamientos.
La finalidad del programa es reforzar la empleabilidad y las competencias profesionales de los jóvenes, contribuyendo a la mejora de su formación mediante la adquisición de experiencia profesional para su incorporación al mercado de trabajo, al tiempo que se apoya la adquisición de competencias en idiomas extranjeros.
La duración de las prácticas formativas será de dos meses consecutivos, en el caso de ayudas individuales a jóvenes; y mínimo de dos meses y máximo de tres meses consecutivos para ayudas a proyectos presentados por entidades sin ánimo de lucro y por entidades locales o agrupaciones de entidades locales, siempre antes del 30 de noviembre de este año.
Según el Plan de Empleo Juvenil, la movilidad, tanto nacional como europea, puede constituir un elemento fundamental en la formación de los jóvenes, tanto por la experiencia adquirida como por el apoyo que puede suponer en el aprendizaje de un idioma extranjero. De esta manera, puede aportar un valor añadido a la formación permanente de los jóvenes y su trayectoria profesional y proporcionarle más oportunidades de empleo.
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