Recursos Humanos RRHH Press. El robo interno de datos y los ataques de malware lideran la lista de problemas más relevantes para los ejecutivos de seguridad a nivel mundial, según se desprende del informe 'The State of Cybersecurity and Digital Trust 2016', elaborado por HfS Research para Accenture.
Según informa la consultora tecnológica, el estudio revela que el 69% de las empresas han experimentado un robo o intento de robo de datos por parte de sus empleados en los últimos 12 meses, siendo los sectores de medios de comunicación y las TIC los más afectados por este hecho, con un 77%.
Falta de presupuesto para incorporar talento
Además, la investigación pone de manifiesto cómo la falta de presupuesto para la contratación de talento experto en ciberseguridad y empleados bien formados está dificultando la habilidad de las organizaciones para defenderse de estos ataques.
El estudio analiza el presente y el futuro de la ciberseguridad dentro de la empresa y los pasos recomendados para recuperar la confianza en lo digital. Los resultados obtenidos indican que hay brechas muy importantes entre la oferta y la demanda de talento, una desconexión entre los equipos de seguridad y las expectativas del equipo de dirección y una considerable diferencia entre las necesidades de presupuesto y la realidad.
A pesar de contar con soluciones tecnológicas avanzadas, cerca de la mitad de los participantes en el estudio indican estar preocupados por el robo interno de datos (48%) y las infecciones de malware (42%) que pueden sufrir en los próximos 12 a 18 meses.
Más dinero para contratación y formación
Preguntados sobre los niveles actuales de financiación y de personal, el 42% de los altos ejecutivos dice necesitar más presupuesto para la contratación y formación de profesionales en ciberseguridad. Más de la mitad (54%) indica también que sus empleados actuales no están preparados para prevenir las infracciones de seguridad, y que las cifras solo mejoran cuando se trata de detectar (47%) o dar respuesta a los incidentes (45%).
El 31% de los encuestados considera la falta de formación o de presupuesto destinado a formar al personal como su principal problema para la prevención de ataques.
“Los resultados de la investigación dibujan un panorama preocupante. Los líderes en seguridad creen que las amenazas no desaparecerán sino que aumentarán y dificultarán la capacidad de las compañías de proteger sus datos clave y restablecer la confianza en lo digital”, afirma Kelly Bissell, Senior Managing Director, Accenture Security.
“Al mismo tiempo, mientras las compañías pretenden invertir en cibertecnologías avanzadas, no tienen suficiente presupuesto para contratar o formar a gente cualificada para usar la tecnología de manera eficiente. Para gestionar mejor este problema de seguridad, las compañías necesitarán trabajar conjuntamente con el amplio ecosistema de empresas existente (unidades de negocio, socios, proveedores y consumidores finales) con el fin de crear un entorno de confianza en lo digital”, concluye Bissell.
HfS Research ha elaborado el estudio combinando resultados cuantitativos y entrevistas a 208 altos ejecutivos de seguridad de compañías pertenecientes a siete industrias, entre marzo y mayo de 2016.
Dos tercios de todos los encuestados (68%) eran altos ejecutivos con la responsabilidad de la seguridad en sus organizaciones. El 29% de los encuestados eran de Norteamérica, mientras que el 30% corresponde a EMEA, el 30% a APAC y el 11% restante a Latinoamérica.
RRHHpress.com
