estudiantesRecursos Humanos RRHH Press. El Gobierno de las Islas Baleares, a través de las consejerías de Trabajo, Comercio e Industria y de Educación y Universidad, ha presentado las 'Becas de Éxito' de regreso a la formación, integradas por dos programas específicos que pretenden favorecer el regreso a la formación y mejorar con ello las oportunidades de empleo de las personas beneficiarias.

Según ha informado el Gobierno regional, estas acciones forman parte de la Estrategia Balear de la Formación Profesional para el Empleo, que pretende aumentar las oportunidades de las personas paradas para encontrar un primer empleo o un nuevo trabajo, incidiendo directamente en el nivel de formación del trabajador, basado en un modelo de calidad, tanto de los contenidos como de las infraestructuras utilizadas.

Becas de Éxito beneficiará a más de 1.800 personas y supondrá una inversión de 2,8 millones de euros. Se enmarca en el desarrollo del plan SOIB Joven (Servicio de Ocupación de las Islas Baleares Jove), un programa conjunto donde se englobarán todas las iniciativas destinadas a jóvenes parados, algunas de ellas ya presentadas y financiadas por la Garantía Juvenil.

Los dos programas, desarrollados por el SOIB (Consejería de Trabajo, Comercio e Industria) y por la Dirección general de Formación Profesional y Formación del Profesorado (Consejería de Educación y Universidad), responden a la principal carencia de buena parte de las personas desocupadas para acceder al mercado laboral, que es la falta de formación o una formación incompleta. Toda la formación se impartirá en los 18 Centros de Adultos que la Consejería de Educación y Universidad tiene distribuidas en todo el territorio.

El primero de los programas se dirige a jóvenes parados de 18 a 29 años, y tiene como finalidad devolver a este colectivo al sistema educativo, permitir a los jóvenes parados acabar la ESO y poder continuar sus estudios.

El segundo programa de formación está enfocado a parados que, como máximo, tienen EGB o equivalente, preferentemente mayores de 35 años con niveles de formación básicos, que estén interesados en acceder a la Formación Profesional para el Empleo de nivel 2 y que hasta ahora no cumplían los requisitos mínimos en formación para poder acceder. La participación en el mismo les permitirá ampliar las oportunidades de incorporarse al mercado de trabajo.

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