Recursos Humanos RRHH Press. El Servicio Cántabro de Empleo (EMCAN) destinará 2,3 millones de euros a subvenciones para mejorar la empleabilidad de las personas sin trabajo, según ha informado el Gobierno regional.
Las subvenciones se dirigen a municipios y entidades locales supramunicipales de Cantabria, así como sus entidades dependientes o vinculadas y otras sin ánimo de lucro, que tendrán que presentar las actividades de formación a desarrollar a través de personal técnico especializado.
Las personas seleccionadas que reciban el servicio de orientación profesional podrán optar, posteriormente, por participar en talleres y cursos relacionados con la mejora de habilidades para encontrar trabajo.
La formación va desde conocimientos en lengua o matemáticas, a otras de carácter digital, con aplicaciones informáticas, pasando por materias sociales y cívicas, de prevención de riesgos laborales o de sistemas de gestión de la calidad, entre otras.
Se incluyen en el marco del Plan de Emergencia Social acciones para la obtención del carné de conducir a personas mayores con dificultades para su inserción laboral.
Así mismo, se desarrollarán acciones que cubran carencias formativas específicas, como técnicas de higiene y seguridad alimentaria, productos fitosanitarios, tarjeta profesional del metal, operador de grúas o atención a la ciudadanía, entre otras.
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