Recursos Humanos RRHH Press. La consultora tecnológica everis ha sido reconocida por segundo año consecutivo con el premio a la Innovación en Recursos Humanos dentro de los premios Emprendedores & Empleo 2016 que entrega el diario Expansión.
En esta ocasión, la iniciativa seleccionada ha sido Theory Killers, un programa de formación experiencial enfocado en el aprendizaje de competencias de manera inmersiva.
Mediante este programa formativo, desarrollado por la Universidad Corporativa de everis, los participantes viven una trama en la que tienen que organizarse, negociar, liderar, tomar decisiones y actuar. Para ello, deben trabajar con situaciones ‘reales’ en las que interactúan con actores, escenarios, material gráfico y audiovisual.
De esta manera, con Theory Killers se crea un ambiente de sorpresa y atención, que logra la implicación del participante y deja una huella de aprendizaje intensa.
El galardón a Theory Killers se suma al obtenido el año pasado por el programa One week for us (1W4US), un proyecto que tiene por objetivo que todos los profesionales de everis que lo deseen, propongan soluciones reales a problemas que ellos mismos plantean.
De este modo, si esas propuestas son capaces de solucionar necesidades del negocio de la consultora, son seleccionados para defender sus proyectos en el 'Pitch2Market de 1W4US'.
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