Recursos Humanos RRHH Press. Región de Murcia pondrá en marcha ‘AgroEmprendia’, un programa piloto de formación dirigido a una treintena de jóvenes desempleados para que conozcan las claves que les permitan montar una empresa agrícola.
Este programa, desarrollado por la Federación de Cooperativas Agrarias de la Región de Murcia (Fecoam) con la colaboración del Instituto de Fomento (Info), estará centrado en aspectos como la gestión de explotaciones agrarias, la producción de cultivos, la comercialización o el diseño de un modelo de negocio, además de tener una fase práctica que se desarrollará en cooperativas de las zonas de Lorca y Cieza vinculadas a Fecoam.
El programa, financiado por el Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF) y cofinanciado por el Fondo Social Europeo, se divide en tres ejes de actuación. Uno de ellos hará hincapié en las cuestiones específicas relacionadas con el ámbito agrario, el segundo se centrará en los contenidos técnicos referidos a la creación de empresas y en el tercero se tutorizarán, de la mano de expertos, los nuevos proyectos desarrollados durante las fases anteriores.
En cuanto al primer eje, los contenidos serán impartidos por Fecoam, que también se encargará de gestionar un periodo de formación práctica que se desarrollará en explotaciones agrarias de Cieza y de Lorca vinculadas a la federación.
Durante esta fase, los participantes en esta iniciativa pionera podrán conocer aspectos como los sistemas de producción agraria de calidad, las necesidades, fertilización, técnicas y productos fitosanitarios aplicables a los cultivos productivos, la selección de los mercados en los que la Región es más competitiva, la gestión económica de las explotaciones o las vías de acceso a las ayudas a la actividad agraria.
El segundo de los bloques, organizado por el Info, se centra en los aspectos económicos y empresariales para que los emprendedores adquieran conocimientos relacionados con la gestión empresarial, como la estructura básica de un plan de empresa, el diseño de un plan comercial y de marketing, el diseño y validación de un modelo de negocio, el funcionamiento de los mercados, las herramientas de comunicación, la importancia de las redes sociales, la gestión contable, la planificación de los recursos humanos y los costes laborales o las vías para buscar financiación.
Por último, se seleccionarán aquellos proyectos empresariales con mayores posibilidades de salir adelante, que pasarán a una fase práctica en la que, siempre de forma tutelada por técnicos y especialistas, la finalidad es convertirlos en oportunidades de negocio dentro del sector. En este sentido, uno de los objetivos es potenciar el asociacionismo y la economía social, un ámbito en el que en la Región cuenta con cerca de 1.500 cooperativas que dan empleo a más de 17.400 trabajadores.
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