Recursos Humanos RRHH Press. El Gobierno de la Región de Murcia está diseñando un plan de capacitación para formar a los trabajadores de la comunidad autónoma en las tecnologías 4.0 para garantizar e incrementar la competitividad del tejido empresarial e industrial.
El programa, en el que colaboran el Instituto de Fomento (Info), el Servicio de Empleo y Formación (SEF), los nueve centros de la Red de Centros Tecnológicos y la Escuela de Organización Industrial (EOI), permitirá formar solo en este primer año a cerca de 1.200 trabajadores en tecnologías avanzadas como robótica, automatización, impresión 3D, Big Data, Internet de las Cosas (IoT), Realidad Mixta o Ciberseguridad.
Esta iniciativa incluirá no solo la formación de trabajadores ya en activo, sino también de colectivos como estudiantes o jóvenes en situación de desempleo.
En una primera fase, los centros tecnológicos se encargarán de identificar las principales necesidades de sus empresas asociadas y de aquellas enmarcadas en su sector. Con esta información se diseñarán las acciones formativas más adecuadas, que correrán a cargo de entidades como, entre otras, la Escuela de Organización Industrial (EOI).
También, como parte de este plan, se está poniendo en marcha el proyecto piloto de Gestores de la Innovación, en el que participará medio centenar de jóvenes que se convertirán en expertos en la gestión de la innovación.
Esta iniciativa incluye la realización de un periodo de prácticas tutorizadas en alguno de los centros tecnológicos y un contrato de trabajo de un año con una empresa para aplicar y poner en práctica los conocimientos adquiridos.
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