Recursos Humanos RRHH Press. Comunica+A, primera empresa independiente de Marketing y Publicidad en España, ha iniciado un proceso de selección para incorporar a un Chief Happiness Officer (CHO) a su equipo humano, con la misión de garantizar la felicidad de los empleados, su motivación y un óptimo ambiente de trabajo.
Se trata de la primera agencia que incluirá este perfil profesional en su plantilla, como parte de su Plan estratégico para 2018, en el que se refuerza el pilar del Talento sobre el que se sostiene la nueva cultura corporativa de la compañía.
La persona que ocupe el puesto será la responsable de contagiar y transmitir los valores y cultura de la compañía, motivar a los profesionales de la agencia, hacer seguimiento del bienestar y nivel de felicidad en la empresa y actuar como coach para todos los profesionales de la firma.
Además, será el responsable de identificar, atraer y retener el talento como responsable de reclutamiento y selección de personas.
Este profesional, con mentalidad abierta y positiva y licencia para tener ideas revolucionarias, contará con el aliciente de formar parte del comité de dirección de la empresa.
Jaime Antoñanzas, presidente de Comunica+A, ha señalado que “el nombramiento del CHO forma parte de los 18 planes que la agencia ha puesto en marcha para cambiar la forma de trabajar de la compañía y que servirán para que los empleados sean mejores y más felices”.
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