Recursos Humanos RRHH Press. La multinacional americana Emerson y la Universidad Politécnica de Cartagena (UPCT) han firmado un acuerdo para la creación de la cátedra UPCT-Emerson, a través de la cual la compañía dotará de formación práctica y habilidades en las tecnologías de la industria 4.0 a estudiantes de la UPCT becados por la empresa.
La multinacional becará a través de esta cátedra a estudiantes que acaben de finalizar sus estudios universitarios y a otros que aún no los hayan concluido para formarlos dentro de las actividades que desarrolla la empresa en control de procesos e instrumentación industrial.
En las oficinas de Emerson en Cartagena y Madrid ya están trabajando exalumnos de la UPCT, por lo que la cátedra se configura como un nuevo cauce de acceso a la empresa para los estudiantes.
Esta nueva cátedra supone una apuesta de Emerson por el talento que genera la UPCT. En este sentido, el general manager de Emerson para España y Portugal, Jesús María Guisado, ha señalado que “la mayoría de los que hacen prácticas con nosotros acaba empleado en alguna de nuestras sucursales o en otras compañías del sector”.
“Emerson es una empresa tecnológica que cree en el talento y la innovación, ajustándose a la perfección a nuestro perfil”, ha señalado, por su parte, el rector de la Politécnica, Alejandro Díaz.
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