Redacción. Habitissimo, marketplace online especializado en obras, reformas y servicios para el hogar, ha anunciado la puesta en marcha del programa Talentissimo para fomentar el empleo, el talento y la formación de los jóvenes recién titulados.
Lidia Nicolau, directora del departamento de Personas, Felicidad y Cultura de habitissimo, explica que "Talentissimo es un programa orientado a jóvenes talentos de dentro y fuera de la organización, que tiene como objetivo que los jóvenes se formen y puedan ocupar posiciones de responsabilidad dentro de la empresa".
Para poder participar en Talentissimo, los candidatos deben ser titulados universitarios con un máximo de tres años de experiencia laboral, deben ser personas flexibles, que estén dispuestas a trabajar en distintas áreas profesionales para aprender de todas ellas, que dispongan de gran iniciativa y tengan espíritu emprendedor.
Durante 15 meses, los participantes pasarán por distintas áreas que integran habitissimo con el objetivo de aprender las diferentes metodologías de trabajo y entender el negocio hasta adquirir una visión global de la plataforma.
De esta manera desarrollarán sus capacidades en los departamentos de Comercial, Atención al Cliente, Marketing, Producto y Mercados. En cada área de trabajo, los participantes desempeñarán las mismas funciones que los miembros del equipo en el que se integren.
Los participantes en el programa contarán con contrato indefinido y una remuneración competitiva de acuerdo con su experiencia y la responsabilidad que ejerzan durante el programa. A lo largo de todo el programa, los participantes trabajarán estrechamente con el director de cada una de las áreas y tendrá el mentoring de Jordi Ber, CEO y cofundador de habitissimo.
En su jornada laboral de ocho horas, los participantes dedicarán seis horas al día a las funciones propias de cada área, y las dos restantes a actividades de formación, tales como realización del curso ‘The Power MBA’, lectura de un libro al mes y el aprendizaje de un idioma.
Las inscripciones se pueden realizar hasta el 14 de octubre a través del correo Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo., y el programa se iniciará el 12 de noviembre.
RRHHpress.com
