Recursos Humanos RRHH Press - La Federación de Servicios (FeS) de UGT ha pedido hoy que la nueva reestructuración bancaria que se anuncia contemple acuerdos de garantía de empleo para todas las entidades financieras, cuyas plantillas suman cerca de 110.000 trabajadores en España.El sindicato, para el que el mantenimiento del empleo en el sector bancario es una prioridad absoluta, ha planteado que el convenio que se está negociando en la actualidad regule el contenido de esos pactos por el empleo y recoja, entre otros puntos, el cese de las externalizaciones de los trabajos bancarios y, ante los posibles reajustes, acordar la no utilización de vías traumática, con expresa renuncia a los artículos 47 (Suspensión del contrato por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor), 51 (Despido colectivo) y 52 (Extinción del contrato por causas objetivas) del Estatuto de los Trabajadores.
Para UGT, el acuerdo por el mantenimiento del empleo debe mantener las prejubilaciones y vías vegetativas como instrumentos de los posibles ajustes de plantillas, y que antes del inicio de cualquier reestructuración se convoque a los representantes de los trabajadores para abordar una negociación que concluya satisfactoriamente para ambas partes en la puesta en marcha de las medidas que se acuerden.
Además, el sindicato reclama que no se aplique ningún tipo de descuelgue del convenio colectivo para las entidades bancarias sin que previamente haya pasado por la Comisión Paritaria, que está compuesta por los representantes de los trabajadores en la mesa de negociación del convenio y la Asociación Española de Banca (AEB).
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