Recursos Humanos RRHH Press - El Comité Ejecutivo de la Confederación Europea de Sindicatos (CES), presidido por el secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, y con la asistencia de una delegación de este sindicato, integrada por los secretarios confederales de Acción Sindical y de Iinternacional, Ramón Górriz y Javier Doz, ha exigido que cualquier reforma del Tratado de Lisboa sirva para reforzar y promover el respeto de los derechos sociales fundamentales, “seriamente amenazados por las políticas de austeridad, recortes sociales y reformas estructurales impulsadas por las instituciones europeas”. Por eso, reclama la inclusión de un Protocolo de Progreso Social en todo Tratado revisado.
El Comité Ejecutivo de la CES, reunido en Bruselas durante los días 7 y 8 de diciembre, ha aprobado una resolución urgente en la que se afirma que "el cambio del Tratado debe seguir un proceso enteramente democrático. En ningún caso puede disfrazarse como un ejercicio técnico”.
En este sentido, la CES exige “estar implicada plenamente en el proceso que lleve a cualquier cambio del Tratado”, ya que, según asegura, “no existe ninguna solución rápida de reforma del Tratado que no cause una desilusión suplementaria de los ciudadanos con respecto a nuestras instituciones políticas. Existen soluciones urgentes que pueden y deben ser adoptadas para responder a la amenaza existencial a la que se enfrenta la Unión Europea".
El Ejecutivo de la CES exige que cualquier reforma del Tratado sirva para reforzar y promover el respeto de los derechos sociales fundamentales, en particular de los derechos sindicales y la autonomía de la negociación colectiva, “seriamente amenazados por las políticas de austeridad, recortes sociales y reformas estructurales impulsadas por las instituciones europeas”.
La mayoría de las intervenciones en el Comité Ejecutivo de la CES pusieron de manifiesto la crisis que vive la UE, sobre todo política. “la desastrosa gestión de los responsables políticos europeos ha agudizado los principales problemas económicos -deudas soberanas, crecimiento y empleo- y promovido pobreza, desigualdad y conflictos sociales”, aseguran.
El Ejecutivo de la CES solicitará al primer ministro danés, próximo presidente de turno, que promueva, a principios de enero, una reunión urgente con los responsables sindicales europeos para tratar de todas estas propuestas. Aprobó también el diseño general de la campaña que durante dos años, entre 2012 y 2014, la CES va a desarrollar, en todos los Estados miembros, defendiendo sus propuestas frente a las políticas que deterioran profundamente el Modelo Social Europeo y promueven el dumping salarial y laboral entre las naciones.
Además, a principios de 2012, la CES decidirá sobre la propuesta, impulsada por CCOO y UGT, entre otros sindicatos, de organizar una gran jornada de movilización sindical a escala europea.
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