RRHHpress. Los secretarios generales de FECOHT-CCOO (Federación Estatal de Comercio, Hostelería y Turismo de Comisiones Obreras) y CHTJ-UGT (Federación de Comercio, Hostelería-Turismo y Juego) han dirigido una carta a la dirección general de Aeropuertos Españoles y Navegación Aérea (AENA) mostrando su preocupación por los cambios que podrían producirse en la gestión de los espacios comerciales de los aeropuertos españoles, y que, según los sindicatos, podrían afectar a los mas de 2.000 puestos de trabajo vinculados a la empresa Aldeasa.El pasado 11 de enero, señala CCOO, el Ministro de Fomento, José Blanco, presentó ante el parlamento una serie de reformas para implantar un nuevo modelo de gestión aeroportuaria denominado “Hacia un modelo de gestión eficiente”, proyecto que, según el sindicato, “aborda un cambio radical en la gestión comercial y de los espacios comerciales del conjunto de la red de aeropuertos existentes en España”.
Por ello, ante esta nueva situación, CCOO y UGT han mostrado su preocupación por un cambio de modelo que puede tener como consecuencia la perdida de algunas concesiones en Aldeasa, con la posible pérdida de puestos de trabajo, señalan ambos sindicatos.
Para éstos, el modelo de sociedad que propone el Ministro da entrada a una serie de sociedades anónimas en las que tendrá cabida el capital privado, pudiendo alcanzar éste un 30% de las nuevas sociedades.
Según los sindicatos, de aprobarse este proyecto de cambio de modelo empresarial, además de que no habrá un interlocutor único a la hora de realizarse la concesión de la explotación de los espacios comerciales, ello podría suponer “la perdida de puestos de trabajo y el menoscabo de las actuales condiciones sociolaborales de los trabajadores y trabajadoras de Aldeasa”.
Las dos organizaciones sindicales han solicitado a la dirección de AENA una reunión con carácter urgente, a fin de evitar futuros conflictos laborales que pudieran derivarse de la decisión adoptada por el Ministerio de Fomento.
