avalmadridRecursos Humanos RRHH Press - La Comunidad de Madrid ha firmado un convenio con Avalmadrid, Sociedad de Garantía Recíproca adscrita a la Comunidad, para poner a disposición de emprendedores y autónomos madrileños 25 millones de euros en financiación preferente para la puesta en marcha de nuevos proyectos empresariales.

Esta iniciativa forma parte del Plan de Empleo de la Comunidad, presentado el mes pasado a los agentes sociales para potenciar la creación de puestos de trabajo y la reactivación económica de la región, fundamentalmente en los sectores más afectados por el desempleo como son jóvenes y mayores de 45 años.

El convenio permitirá a los emprendedores madrileños acceder a importes de hasta 60.000 euros para emprender sus negocios en condiciones muy favorables, que en la actualidad estaría alrededor del 6%.

Avalmadrid financiará como máximo el 80% del Proyecto de Inversión presentado por el promotor del proyecto, debiendo ser el 20% restante financiado por el empresario con sus recursos propios.

Los beneficiarios deben desarrollar su actividad en la región

A esta financiación podrán acogerse sociedades mercantiles y empresarios autónomos que vayan a realizar o estén realizando su actividad en el ámbito de la Comunidad de Madrid, y cuya constitución como sociedad o alta de autónomos se haya producido como máximo, en los dos años anteriores a la presentación de la solicitud.

Se estima que este año podrán acogerse a esta línea de financiación más de 500 emprendedores, contribuyendo a la creación y mantenimiento de más de 1.500 puestos de trabajo en la Comunidad de Madrid.

Plan de Empleo de la Comunidad de Madrid

Esta nueva línea de financiación se enmarca en el Plan de Empleo diseñado por el Gobierno regional y que consiste en la mejora de la intermediación laboral a través de las oficinas públicas de empleo y agencias privadas de colocación, ayudas directas a las empresas para la contratación, refuerzo de la formación de los desempleados, desarrollo de un plan de emprendimiento, actuaciones sectoriales específicas en el empleo ligado al turismo y la industria cultural y atención especial al empleo de personas con discapacidad.

RRHHpress

 

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