i+dRRHH Press. Un total de 60 representantes de 20 pymes del País Vasco van a ser pioneros en un proyecto piloto de ‘Innovación Radical’ del Departamento de Industria, Innovación, Comercio y Turismo del Gobierno regional, a través de la Sociedad para la Transformación Competitiva (SPRI) y la alianza tecnológica privada e independiente de centros tecnológicos IK4 Research Alliance. El objetivo de este proyecto es extender la I+D a empresas pequeñas de Euskadi que hasta ahora no habían trabajado con este concepto.

El proyecto, que se desarrollará en el último cuatrimestre del año, consiste en identificar y definir proyectos de innovación radical, y así promover la I+D en las pymes de Euskadi. Se ejecutará a través de un proceso estructurado, sistemático y optimizado, elaborado por Ikerlan-IK4, constituyendo una de sus grandes ventajas el reducido coste en la inversión de horas de las empresas.

Así, con la metodología de IK4 se pretende, por un lado, que en las 1.000 horas invertidas por el total de los trabajadores implicados se identifique y se definan proyectos de innovación alineados con su propio posicionamiento de negocio y que impacten sustancialmente en su competitividad, y por otro, que sirva de experiencia piloto de metodología, aportación de la tecnología y proceso de seguimiento de actuaciones dirigidas a impulsar la innovación sistemática en las pymes, teniendo en cuenta que el 87,6% del empleo en Euskadi se concentra en empresas de menos de 250 empleados, es decir pymes y micropymes.

Euskadi invierte cerca del 2% de su PIB en I+D+i, un porcentaje coincidente con la media de la Unión Europea y claramente por encima de la media española. En esta ocasión, la inversión del Departamento, a través de la SPRI, es de 52.000 euros, con la que se pretende incrementar la competitividad de las empresas vascas.

Recursos Humanos Press

 

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