Recursos Humanos RRHH Press - UNIT4, el proveedor de software de gestión para Empresas, ha anunciado más resultados de un nuevo proyecto internacional de investigación realizado por Technology Evaluation Centers (TEC), que encuestó a 307 directivos de diversos sectores de actividad sobre la capacidad de sus soluciones ERP y aplicaciones de negocio para soportar el cambio en el negocio.
Uno de los principales descubrimientos del estudio fue que el 55% de las medianas empresas, cuyas plantillas oscilan entre 100 y 1.000 trabajadores, aseguró que no podía efectuar cambios en los procesos de negocio y datos sin tener que recurrir a consultores externos, con el coste en tiempo y dinero que este hecho conlleva.
Un estudio similar realizado por el analista IDC a finales de 2009 mostró que, cuando se necesita llevar a cabo cambios de consideración, las soluciones ERP que no son de Agresso implican una significativa interrupción en el negocio.
Según Ton Dobbe, vicepresidente de Gestión de Producto de UNIT4, “la situación no ha mejorado. Una encuesta de CFO –directores financieros- realizada en las mismas fechas que el estudio de IDC mostró que los usuarios de los soluciones ERP tradicionales necesitaban más del doble de ayuda de los profesionales TIC para realizar los cambios, mientras que Agresso Business World se ha diseñado para adaptarse con facilidad a los cambios sin necesidad de caros consultores ni de programación a nivel de código”.
“Con todo, no se trata solo del tiempo y de los recursos, sino de todo lo contrario: cuanto más se tarda en realizar un cambio en una solución de gestión (ERP, Finanzas), mayor es el impacto negativo en la organización, lo que comporta millones y millones en costes ocultos (por ejemplo, pérdidas)”, asegura Dobbe.
“El ERP es la espina dorsal de muchas organizaciones y donde estas se esfuerzan en adaptar sus sistemas a los cambios en el negocio, donde gastarán más de la cuenta -y no solo en recursos TIC- sin llegar nunca a responder realmente a los requerimientos de negocio”, concluye el directivo de UNIT4.
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