peraladaRecursos Humanos RRHH Press - Seresco, compañía española dedicada al desarrollo de soluciones de software y servicios dentro del ámbito de las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC), ha firmado un contrato con el Grupo Peralada para la gestión y administración de su plantilla a través de la plataforma Milena Personal bajo la modalidad SaaS.

El Grupo Peralada es un conglomerado empresarial en constante evolución, presente en sectores lúdicos e industriales. El grupo ha invertido en nuevos proyectos, diversificando sus actividades y ampliando el ámbito de actuación territorial. Uno de los objetivos que persiguen es que sus inversiones sean rentables y generadoras de riqueza y de empleo para el país y que sus actividades tengan el sello distintivo de calidad. Una de sus empresas más emblemáticas es el Gran Casino de Barcelona.

Para hacer frente a su continua evolución, los responsables del departamento de Recursos Humanos del Grupo Peralada realizaron un estudio de las diferentes soluciones existentes en el mercado que cubrieran el máximo de necesidades planteadas y llevar a cabo la sustitución del antiguo aplicativo, que bajo la modalidad de licencia, venían utilizando y pasar a una modalidad de software como servicio.

La plataforma elegida fue Milena Personal de Seresco, una solución potente, flexible y segura para la administración de nómina y la gestión de Recursos Humanos. Un sistema integrado, adaptable a todo tipo de organizaciones, que permite aprovechar las ventajas de un entorno colaborativo para la gestión del capital humano en la empresa.

El proyecto contempla también el diseño del portal del empleado, la implantación de los módulos de gestión de RRHH, del módulo de simulaciones, que permite efectuar proyecciones de costes sobre una plantilla real, simulada o una combinación de ambas así como la integración con las herramientas de Business Intelligence (BI) y adicionales instaladas en Grupo Peralada.

Según Manel Abella, Jefe de Personal del Grupo Peralada, “la plataforma Milena Personal cubre la mayoría de los requerimientos planteados pero lo más importante es que el proyecto de puesta en marcha ha sido realizado ágil y profesionalmente por Seresco cumpliendo los hitos establecidos y adaptándose a nuestras necesidades y a nuestro modelo de negocio en todo momento”.

Con la firma de este contrato se incrementa la presencia de Seresco en Cataluña, donde cuenta con un importante número de clientes en diferentes sectores de actividad.

RRHHpress

 

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